在什么情况下，耳聋可以被认定为职业病？
景宁县律师
2025-06-14
耳聋若因长期噪声影响导致，可能被认定为职业病。依据《职业病防治法》，噪声性耳聋是长期噪声环境下的感音性耳聋，不及时处理可能导致听力永久损失，严重影响生活质量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫耳聋可申请职业病认定。操作如下：1.确认耳聋与工作环境关联，收集证据；2.向单位报告，申请职业病鉴定；3.根据鉴定结果，申请工伤赔偿或医疗救治；4.如遇纠纷，可咨询律师或申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫耳聋作为职业病，处理方式包括申请工伤认定、寻求医疗救治及赔偿。选择时需根据耳聋程度、工作环境及法律规定，综合判断最适合的途径。
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